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华西项管公司召开2024届新员工入职见面会

发布时间:2024-07-10 作者:公司综合管理部 阅读:1389

7月10日上午,华西项管公司召开2024届新员工入职见面会。公司党总支书记、执行董事张义颜出席会议,会议由公司党总支委员、总经理蒋贤勇主持。

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会上,2024届新入职员工围绕自身学习经历、专业特长等方面逐一作自我介绍,集中观看了公司宣传片,2023届入职员工代表分享了成长经历和工作感悟,公司在家领导及各部门负责人依次对新员工的到来表示欢迎,并希望他们坚定理想信念,快速融入团队,为公司发展贡献新生力量。

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会上,张义颜对新员工的到来表示欢迎和祝贺,详细介绍了公司的基本情况,并对新员工提出四点建议:一是适应新环境,迅速转变角色。要坚定信心,主动迎接工作中的新挑战,积极融入团队,尽快成长成熟,完成从学生到职场人、从个体到团队一员的转变。二是做好新规划,明确奋斗目标。要从日常的工作实践中总结自己的优势和不足,找准职业定位、做好职业规划、制定奋斗目标,为实现每一个目标行动起来。三是学习新知识,保持积极态度。要在工作中勤学多问,始终保持正能量,不断学习进步。四是珍惜新平台,主动担当作为。要珍惜进入公司的机会,认识到建筑业正在穿透“去产能”周期,到工作岗位后要有补位意识,努力创造价值,始终保持高度的敬业精神,用好“三股劲”,助推公司向前向好发展,为集团穿透“去产能”周期贡献力量。

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会上,蒋贤勇从“了解华西文化”“锻造优良品德”“努力提升自我”三个方面对新员工提出建议,希望各位新员工在未来的工作中提升自己的综合素质和能力水平,在公司提供的平台上展现才华,助力公司高质量发展,助推集团“1333”战略转型。

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会后,新员工表示,从见面会上感受到了公司的重视和期望,以及领导们的关怀和厚爱,作为新“华西人”感到十分荣幸,未来,将加强专业学习,做好本职工作,主动担当作为,为实现公司高质量发展,推动集团“1333”战略转型,助力集团穿透“去产能”周期贡献青春力量。

公司副总经理刘林,财务总监叶小桃,公司总经理助理、各部门负责人参加会议。